29 de November de 2023

Congelamento de recrutamento, LinkedIn demitirá funcionários e removerá aplicativos chineses de procura de emprego

Numa altura em que as empresas americanas estão a despedir trabalhadores com frequência, o LinkedIn, conhecido site de procura de emprego pertencente à gigante tecnológica Microsoft (Microsoft), anunciou que vai despedir 716 pessoas face ao arrefecimento da procura.

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A Reuters , a BBC e outras mídias estrangeiras informaram que o LinkedIn é um site de busca de empregos para profissionais de colarinho branco. Atualmente, tem cerca de 20.000 funcionários e sua receita vem principalmente da venda de anúncios e cobrança de taxas de assinatura. Embora a receita do LinkedIn tenha crescido a cada trimestre desde 2022, ela também se juntou às fileiras de outras empresas de tecnologia em demissões em resposta às fracas perspectivas econômicas globais; a Microsoft, controladora do LinkedIn, anunciou em janeiro que demitirá 10.000 pessoas.

A Sneak Peek at LinkedIn's New Hybrid-Workplace Plans

O CEO do LinkedIn, Ryan Roslansky, destacou que essa onda de demissões afetará as equipes de vendas, operações e suporte, visando agilizar as operações da empresa e reduzir os níveis de gestão para acelerar a eficiência na tomada de decisões. Ele também mencionou que o mercado e a demanda dos clientes flutuaram mais violentamente do que antes. Mas ele também disse que o ajuste organizacional criará 250 novos empregos, e aqueles que foram demitidos poderão se candidatar primeiro.

O LinkedIn também afirmou que, em vista da concorrência acirrada e do ambiente desafiador, removerá o único aplicativo de busca de emprego “LinkedIn Workplace” restante na China antes de 9 de agosto; O LinkedIn decidiu retirar-se gradualmente do mercado chinês desde 2021.

Coincidentemente, o Indeed, outro conhecido site de busca de empregos nos Estados Unidos, também anunciou em março que demitiria 2.200 funcionários, respondendo por cerca de 15% da força de trabalho geral, refletindo um mercado de trabalho esfriando.

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Desde o início deste ano, 660 empresas de tecnologia cortaram cerca de 191.000 trabalhadores, de acordo com o site de rastreamento de demissões Layoffs.fyi.

O último relatório divulgado pela agência de recursos humanos Challenger, Gray & Christmas, Inc. em 4 de maio mostra que os empregadores americanos demitiram 66.995 funcionários em abril, e o número total de demissões de janeiro a abril deste ano chegou a 337.411, um novo recorde desde 2009 .