SpaceX rebate acusações de demissão injusta, classificando o órgão de fiscalização como inconstitucional.

O Conselho Nacional de Relações Trabalhistas (NLRB) entrou com uma denúncia contra a SpaceX, acusando-a de práticas trabalhistas injustas e demissão ilegal. Em resposta, a SpaceX apresentou um processo alegando que toda a estrutura do NLRB viola a Constituição.

A empresa de Elon Musk entrou com um processo contra a NLRB em um tribunal federal no Texas na quinta-feira, alegando que a agência governamental é inconstitucional devido à falta de controle constitucionalmente exigido do presidente dos EUA sobre seus juízes de direito administrativo (ALJs).

A SpaceX argumenta que, de acordo com a Constituição, o Presidente deve ter o poder de demitir os juízes da NLRB sem motivo, já que é sua responsabilidade garantir a execução fiel das leis. A empresa acredita que isso implica ter um controle mais abrangente sobre quem está responsável por fazer cumprir essas leis.

A queixa do SpaceX alega que os ALJs só podem ser removidos por justa causa, assim como os funcionários que também só podem ser removidos por justa causa.

O Espaço X também afirma que a NLRB desrespeita a divisão de poderes ao atuar como promotora e juíza ao mesmo tempo, exercendo poderes legislativos, executivos e judiciais em seus procedimentos administrativos. Além disso, a empresa argumenta que a decisão dos juízes administrativos da NLRB viola o seu direito à um julgamento por júri, garantido pela sétima emenda.

“A denúncia afirmou que, apesar de ter atuado como promotor ao acusar a SpaceX de violar a lei federal do trabalho perante um tribunal do artigo III, os mesmos membros da NLRB emitiram posteriormente a ordem final da agência sobre se a SpaceX cometeu a violação da lei federal do trabalho.”

Caso o processo de demissão ilegal contra a SpaceX progrida, ele seria inicialmente avaliado por um juiz administrativo da NLRB e, em seguida, por um conselho composto por cinco membros designados pelo presidente. Essa decisão não seria necessariamente definitiva, pois o reclamante ainda teria a possibilidade de recorrer a um tribunal federal.

Apesar disso, a SpaceX claramente não quer permitir que isso aconteça. A empresa pediu ao tribunal que impeça a NLRB de avançar com as acusações e também declare que a estrutura da NLRB é inconstitucional, impedindo-a permanentemente de fazer acusações de práticas trabalhistas injustas contra a SpaceX até que essa questão seja resolvida.

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Mashable solicitou um comentário da SpaceX, mas a NLRB preferiu não fazer nenhum comentário.

De forma notável, a SpaceX optou por não responder de forma mais detalhada às alegações específicas da NLRB de que a empresa teria violado a legislação trabalhista. A SpaceX foi acusada de demitir funcionários que expressaram críticas ao CEO Musk, além de supostamente realizar interrogatórios, intimidações, coerções e ameaças implícitas a outros funcionários.

Poderia-se pensar que abordar essas alegações de maneira direta seria mais simples do que tentar enfraquecer uma agência governamental com 88 anos de existência. No entanto, levando em consideração que a NLRB não considerou suficiente a defesa apresentada pela SpaceX para evitar a apresentação de acusações, a empresa pode não estar confiante em sua capacidade de vencer com argumentos mais tradicionais.

A política é a atividade que envolve o governo e a tomada de decisões em uma sociedade. É o processo pelo qual os cidadãos exercem seu poder de influência sobre a governança e as políticas públicas.